Échange D'Options

YANGAROO Inc. (YOO) YOOIF, 0.64 (la quotCompanyquot), leader mondial de la gestion des médias numériques sécurisés Et la société de distribution, a le plaisir d'annoncer une attribution d'options d'achat d'actions (les «Options») conformément aux modalités du régime d'options d'achat d'actions de la Société, approuvé récemment lors de l'assemblée générale extraordinaire des actionnaires , 2016, à certains dirigeants, administrateurs, employés et consultants de la Société, d'acheter un total de 1 280 000 actions ordinaires dans le capital-actions de la Société. Les options sont exerçables pour une période de cinq ans à compter de la date d'attribution au prix de 0,10 par action. Après 10 des options acquises à la date de l'octroi, les 90 autres seront acquises à un tiers à chaque 6 mois suivant la date de l'octroi. Sous réserve de l'acceptation par la Bourse de croissance TSX, la présente attribution d'options donnera lieu à un total de 5 394 274 options en circulation. YANGAROO est une société dédiée à la gestion des médias numériques. Le système de distribution de médias numériques (DMDS) breveté de YANGAROOs est une solution basée sur les nuages ​​numériques basée sur les industries de la musique et de la publicité. La solution DMDS offre une gestion numérique plus responsable, efficace et beaucoup moins coûteuse des médias de qualité broadcast via Internet. Elle remplace la distribution physique et par satellite et la gestion du contenu audio et vidéo pour la musique, les vidéoclips et la publicité à la télévision, à la radio, aux médias, aux détaillants et à d'autres destinataires autorisés. La plate-forme des prix YANGAROO est maintenant la norme de l'industrie et les pouvoirs de la plupart des grands prix nord Amériques spectacles. YANGAROO a des bureaux à Toronto, New York et Los Angeles. YANGAROO se négocie à la Bourse de croissance TSX (TSX-V) sous le symbole YOO et aux États-Unis sous OTCBB: YOOIF. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec Gary Moss au 416-534-0607, poste 111. Ou visitez le yangaroo. Les énoncés contenus dans le présent communiqué qui ne sont pas purement historiques sont des énoncés prospectifs et sont assujettis à des risques et incertitudes qui pourraient faire en sorte que de tels énoncés diffèrent sensiblement des événements ou des résultats futurs réels. Ces énoncés prospectifs sont faits conformément aux dispositions de la Loi de 1995 sur la révision des litiges relatifs aux valeurs mobilières. Ni la Bourse de croissance TSX ni son fournisseur de services de réglementation (tel que ce terme est défini dans les politiques de la Bourse de croissance TSX) La pertinence ou l'exactitude de ce communiqué. Gary Moss 416-534-0607 ext.111 2017 Nasdaq, Inc. Tous droits réservés. Copyright copy2017 MarketWatch, Inc. Tous droits réservés. Intraday Données fournies par SIX Financial Information et soumises aux conditions d'utilisation. Données historiques et actuelles en fin de journée fournies par SIX Financial Information. Données intraday retardées par exigences d'échange. SampPDow Jones Indices (SM) de Dow Jones amp Company, Inc. Toutes les devis sont en temps d'échange local. Données en temps réel des dernières ventes fournies par NASDAQ. Plus d'informations sur les symboles négociés NASDAQ et leur situation financière actuelle. Les données intraday ont retardé 15 minutes pour Nasdaq, et 20 minutes pour d'autres échanges. SampPDow Jones Indices (SM) de Dow Jones amp Company, Inc. Les données intrajournalières de SEHK sont fournies par SIX Financial Information et sont retardées d'au moins 60 minutes. Toutes les références sont à l `heure locale en cours. Les salariés doivent généralement attendre une période d'acquisition spécifiée avant qu'ils puissent exercer l'option et acheter le stock de la société, car l'idée derrière les options d'achat d'actions est d'aligner les incitations entre Les salariés et les actionnaires d'une société. Les actionnaires veulent voir l'augmentation des prix des actions, si gratifiant employés que le prix des actions monte avec le temps garantit que tout le monde a les mêmes objectifs à l'esprit. Fonctionnement d'une convention d'options d'achat d'actions On suppose qu'un gestionnaire reçoit des options d'achat d'actions et que la convention d'option permet au gestionnaire d'acheter 1 000 actions de la société au prix d'exercice ou au prix d'exercice de 50 actions par action. 500 actions de la société acquise au total après deux ans, et les 500 actions restantes sont acquises au bout de trois ans. L'acquisition désigne l'employé gagnant la propriété des options, et l'acquisition des droits motive le travailleur à rester avec l'entreprise jusqu'à ce que les options soient acquises. Exemples d'exercices d'options sur actions En utilisant le même exemple, supposons que le cours de l'action augmente à 70 après deux ans, ce qui est supérieur au prix d'exercice des options d'achat d'actions. Le gestionnaire peut exercer en achetant les 500 actions qui sont acquises à 50, et la vente de ces actions au prix du marché de 70. La transaction génère un gain de 20 par action, soit 10 000 au total. La société conserve un gestionnaire expérimenté pendant deux années supplémentaires, et l'employé bénéficie de l'exercice d'options sur actions. Si, au contraire, le cours de l'action n'est pas supérieur au prix d'exercice de 50, le gestionnaire n'exerce pas les options d'achat d'actions. Puisque l'employé possède les options pour 500 actions après deux ans, le gestionnaire peut être en mesure de quitter l'entreprise et de conserver les options d'achat d'actions jusqu'à ce que les options expirent. Cet arrangement donne au gestionnaire la possibilité de profiter d'une hausse des cours des actions sur la route. Affacturage des dépenses de l'entreprise Les ESO sont souvent accordés sans exigence de dépenses de l'employé. Si le prix d'exercice est de 50 par action et le prix de marché est de 70, par exemple, la société peut simplement payer à l'employé la différence entre les deux prix multipliés par le nombre d'actions d'actions. Si 500 actions sont acquises, le montant versé à l'employé est (20 x 500 actions), ou 10 000. Cela élimine le besoin pour le travailleur d'acheter les actions avant la vente du stock, et cette structure rend les options plus précieuses. Les ESO sont une dépense pour l'employeur et le coût d'émission des options d'achat d'actions est comptabilisé dans le compte de résultat de l'entreprise. Recherche de volatilité Le chercheur de volatilité scanne les actions et les FNB avec des caractéristiques de volatilité qui peuvent prédire le mouvement des prix à venir, Options surévaluées par rapport à un historique des prix à court et à long terme des titres afin d'identifier les possibilités d'achat ou de vente potentielles. Optimiseur de la volatilité L'Optimiseur de la volatilité est une suite d'outils d'analyse et d'analyse des options gratuites et premium, incluant l'indice IV, un calculateur d'options, un scénario stratégique, un scénariste, un classificateur de volatilité et plus encore. . Options Calculator Le calculateur d'options powered by iVolatility est un outil éducatif destiné à aider les individus à comprendre comment les options fonctionnent et fournit des valeurs justes et des Grecs sur toute option en utilisant des données de volatilité et des prix différés. Virtual Trading d'Options L'Outil de Commerce Virtuel est un outil à la pointe de la technologie conçu pour tester vos connaissances de négociation et vous permet d'essayer de nouvelles stratégies ou des commandes complexes avant de mettre votre argent sur la ligne. PaperTRADE L'outil paperTRADE est un système de trading simulé facile à utiliser avec des fonctionnalités sophistiquées incluant l'analyse des risques et des risques, des diagrammes de performances, la création de propagation facile à l'aide de spreadMAKER et de multiples personnalisations par glisser-déposer. Annonces de Tiers de Vente thinkorswim commerce w outils de trading avancés. 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